« Rêvez, Osez, Foncez ! », tel est le leitmotiv qu’Éliane Ranguin-Molza s’attache à diffuser auprès de ses clients au sein de son entreprise ERM Coaching & Consulting.
Talentueuse, ambitieuse, aux parcours inspirants, elle sait nous métamorphoser.
-Photographie Pierre de Champs-
Éliane est un volcan. Une magnifique montagne de sagesse, sous laquelle bouillonne un feu et une ardeur de vivre qu’elle ne pouvait garder pour elle. Son chemin de vie l’a révélée.
Une quête de sens à l’origine d’ERM Coaching & Consulting
Après plus de 25 ans d’exercice en tant que directrice des RH et de la communication dans la fonction publique hexagonale, Éliane rentre en Guadeloupe par le biais d’un détachement professionnel.
En 2012, accablée de bouleversements successifs, elle se retrouve dévastée, dans une véritable quête de sens.
Un long travail d’introspection lui permettra trois ans après de se révéler et définir qui elle est, ce qui l’anime et l’épanouit. « J’ai vraiment compris la dimension de l’Être et cela m’a transcendée. »
« J’ai ressenti le désir profond de transmettre à mon tour afin d’aider les autres dans leurs processus de transformation ».
Grandir en conscience et révéler son plein potentiel
Tout d’abord qualifiée coach et consultante, Éliane élargit son éventail de compétences grâce aux outils de la thérapie brève : PNL et Hypnose Ericksonnienne.
« J’enrichis mes connaissances pour grandir en conscience car c’est ce que j’aime. J’ai osé passer à l’action pour réaliser mes rêves et encourage mes « coachés » à déployer leurs ailes et prendre leur envol ! ».
Son approche bienveillante fait sa valeur ajoutée. De sa voix douce, Éliane crée à elle seule une ambiance chaleureuse, propice à la confidence.
À travers un processus dynamique et créatif, elle emmène ses clients à révéler leur plein potentiel.
Bien-être au travail
Exaltée et exaltante, rien ne l’arrête ! Récemment certifiée Consultante en bilan de carrière et de compétences, elle dispense aussi des formations axées sur l’accompagnement managérial et la communication interpersonnelle.
Cette double compétence offre une plus large gamme de prestations à ses clients et ouvre à des opportunités enrichissantes en travaillant en réseau.
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